创业教程：公司股权设计——融资、激励、并购、纠纷、公司治理-357页

在创业公司里,股权的合理分配是公司不断稳固发展的关键所在,一个良好的股权分配方案能够充分激发合伙人的主观能动性,减少分红与责任分担不均带来的矛盾。人是最具有能动性的因素,同时人心又最难驾驭和管理,因此创业者想创造自身在未来的高价值,需要在创业初期对公司的股权架构设计做到合理合法且有利于企业未来发展规划。

目录
合伙机制 3
场景一 创业“菜鸟”如何避免合伙公司股份上的那些坑 4
场景二 关系好,合伙创业就可以不签订合同吗合伙创业合同如何拟定 6

场景三 情伤“王子”入股朋友公司该走的流程有哪些需要注意的问题有哪些入股后的权利和义务又是什么 10

场景四 合伙创业初期,股份占比怎么分配 13
场景五 伤脑筋,创始人对公司贡献程度大小不好抉择,股权分配比例该如何计算 16
场景六 一边是创业者,一边是干股股东,公司股权如何分配 19
场景七 股权本来已经分配好了,可是新人的加入又打乱了 23
场景八 饭店老板黄金龙与侄子合伙创业,股权合作需要注意什么 25
场景九 项目总负责人韩蕾不知如何向好友开口提高自己的股权占比 28
场景十 成不了科技人才的小徐与别人合伙创办了科技公司 31
场景十一 复员军人合伙创业,如何合理分配合伙企业股权 34
场景十二 赚了钱想做生意,却不知道选择什么经营形式 37
场景十三 出让51%公司股权的王添福,还能掌控公司吗 42
场景十四 对股权认知不多的小老板刘先科,集资建厂后,如何规避股权分配上的陷阱 44
股权融资 48
场景一 我是拼命三郎式的员工,团队负责人要代持我的股权 49
场景二 我是初创企业老板,融资过后险失公司控制权 52
场景三 我是凤姐,决定下海养龙虾顺便“捡了”个丈夫 55
场景四 我是职场“新贵”,虽然穷却成功下海经商 58
场景五 别人叫我“葛朗台”,我也想去创业 61
场景六 我是打工者,书写勤奋比圆滑更重要的励志故事 64
场景七 我是公司老板,借公众的钱用于公司发展 68
场景八 我是投资人,前景良好的公司突然破产,要我还债 71
场景九 我是老板,有投资者说只有签订“对赌协议”才肯投资我们公司 74
场景十 我是公务员,是该端着铁饭碗还是去创业 77
场景十一 我叫范进,不知道购买公司股权后会不会“中” 80
场景十二 我叫乔峰,可惜不会降龙十八掌 83
场景十三 我是煤老板,进军互联网行业后力不从心 87
股权激励 94
场景一 直接给管理者股权激励好,还是让他们购买好 95
场景二 很多大公司实施股权激励,小公司需要实施吗 98
场景三 很多公司实施了股权激励,那么股权激励是不是越多越好 100
场景四 工资是不是留住人才的唯一办法想留住人才还得靠“它” 103
场景五 员工持股被清零,说好的股权激励成废纸 106
场景六 股权激励如何实现公司与员工的利益捆绑 109
场景七 公司施行“虚拟受限股”的分股方式是否合规,作为员工应该如何恰当维护自身利益 112
场景八 给创始团队分配股权/期权,在有限责任公司的框架下怎么操作 115
场景九 公司通过合伙企业进行股权激励,员工应该如何选择 118
场景十 合伙生意利润好分配吗具体怎么分配呢 121
场景十一 股权激励有其优势,在实施过程中需要注意什么呢 124
场景十二 企业如何正确估值,才能更好地进行股权激励 127
场景十三 股权激励适用于任何人吗股权激励要不要选择好对象 130
场景十四 很多公司实施股权激励,那么股权激励到底有什么作用呢 133
场景十五 股权激励讲究时机吗股权激励实施有哪些好时机呢 136
场景十六 拟上市公司和非上市公司的股权激励有区别吗 139
场景十七 培训公司要留住员工该怎么办培训公司该怎么进行股权激励呢 142
场景十八 网络公司可以实施股权激励吗该如何实施股权激励呢 145
场景十九 建筑公司想通过股权激励的方式留住项目负责人,该如何实施股权激励呢 148
场景二十 灯具销售公司要实施股权激励机制,具体怎么做才会成功呢 151
场景二十一 小小的阅读平台最后居然做到上市,挺让人惊讶 155

场景二十二 新设立子公司由员工参与出资设立,当员工离职或表现不佳时,母公司可强制回购股份吗 158

场景二十三 太容易得到的东西,果然大家都不懂得珍惜! 161
场景二十四 别的公司都用股权激励,可是余华的公司却用期权激励,那么期权是什么呢 164
场景二十五 如何设立一个持股平台公司用于股权激励 167
股权并购和众筹 170
场景一 我是“辣酱王子”,奈何只懂辣酱不懂“股” 171
场景二 我是幸运者,用100万元成就了1000万元之梦 174
场景三 我是小公司老板,但身家未来可能不会少 177
场景四 我叫华雄,打算入股自己的公司 181
场景五 我是冰雪女王,成为滑雪场的老板娘 183
场景六 我想创业,钱不够的情况下这样做 186
场景七 我是几家公司的老板,我妻子是女中诸葛 189
场景八 我是公司新股东,居然没有投票权 193
场景九 现代版“桃园三结义”,兄弟情居然被现实打败 196
场景十 我是小老板,并购让我“七十二”变 199
场景十一 我是冒险家,人生浮沉似浮萍 202
场景十二 我是“传奇”,每次做生意都要转让股份 205
场景十三 我是富翁,不该动“阴阳合同”这份奶酪 208
场景十四 一场汽车追尾事故“碰出”失联多年的同学,强强联手再续前缘 211
场景十五 如果你喜欢喝咖啡,我就开一家咖啡店,“等”你! 214
场景十六 一个项目,毁了几十年的兄弟情 217
场景十七 钱不够这样做就能顺利开餐厅 220
公司治理 223
场景一 因为股东死亡、离婚等引发的公司危机,如何巧妙应对 224
场景二 公司在经营过程中的担保行为,公司股东可以为公司向个人借款的行为做担保吗 229
场景三 愿望是美好的,但现实是残酷的,一不小心,创业失败了 235
场景四 公司章程设置如何做到表决权、分红权平衡 239
场景五 股权赠与原来也会带来一些问题,那么这些问题是什么呢 242
场景六 集团公司股权架构设计原来这么讲究 245
场景七 为什么李铁军不是福尚有限公司的股东却成为公司的法定代表人 248
场景八 铁山在合川市注册了公司,却想在隔壁的三川市开厂,可以吗 252
场景九 个人独资有限公司在注册资本方面需要注意的事项 255
场景十 合同一定要盖公章才生效吗仅有法定代表人的签字可行吗 259
场景十一 一人有限责任公司是不是普通有限责任公司两者一样吗 262
场景十二 有限合伙企业的形式好不好有什么优势和劣势 266
场景十三 股权如果要变更需要准备好哪些资料呢 271
场景十四 董事会可以超期服役吗超期服役合法吗 275
场景十五 董事会一般由多少人构成它的选任情况又怎样 280
场景十六 一家分公司出问题,其他分公司可能会被波及 283
场景十七 占股60%的张益达能否成为公司的董事长和总经理 286
场景十八 股东会如果想罢免总经理具体要怎么操作 292
场景十九 股东会已经决议的事情还需要法定代表人签字吗 294
场景二十 股东会召开居然没通知股东罗勇,那么这样的股东会作出的决议能被撤销吗 296
场景二十一 表决权的数字表达原来大有文章 299
场景二十二 董浩想约束公司高管,却不知道什么职位是高管 303
场景二十三 想设置针对公司高管的勤勉义务要怎么做 305
股东纠纷 308
场景一 签订了股权转让协议,但股权受让人没办理登记,享有股东资格吗 309
场景二 隐名股东如何确认自己的股权 312
场景三 隐名股东想转让股权,该怎么做呢 314
场景四 想把股权无偿转让给没有血缘关系的人,怎么做 317
场景五 作为公司股东,发现公司出现问题后,可以查账吗 320
场景六 新法定代表人已经选定,前法定代表人不愿意交出公章,奈何 323
场景七 有限责任公司只承担有限责任吗有例外情况吗 326
场景八 委托他人参加股东大会,委托书该如何写 329
场景九 公司收入股东没有入账反而予以支配,这样的行为构成职务侵占罪吗 332
场景十 股东会作出的决议,股东签名有造假,那么协议无效吗 335
场景十一 有限公司增资扩股时,原股东对其他股东放弃认购的增资份额是否有优先认购权 338
其他 340
场景一 一批物料就能抵服装公司30%的股权,不知道是福还是祸 341
场景二 只要你有能力,通过股权质押就可以渡过难关 344
场景三 父亲离世,有人说公务员儿子不能继承父亲的股份 346
场景四 想要快速合法上市,“借壳上市”是不错的方法 348
场景五 有限合伙企业欠了钱,该告公司还是合伙人 350
场景六 股权激励凝聚人心,百年老字号起死回生 352
场景七 大学教授也有茫然的时候 355